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自巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作启动以来，镇巴县人民医院党委高点站位，主动融入大局，坚决扛牢政治责任，以党建为引领、以资源为依托、以实干为底色，通过“党建＋帮扶”“健康＋帮扶”“产业＋帮扶”“文化＋帮扶”的多维模式，将优质资源转化为乡村发展的强劲动能，助推赤南镇绘就了一幅“业兴、民富、村美、人和”的崭新画卷。
聚焦党建引领，筑牢帮扶“桥头堡”。医院党委始终将乡村振兴工作摆在重要位置，将帮扶工作纳入年度重点工作任务，成立了以党委书记、院长为双组长的帮扶工作领导小组，建立起“党委统揽、支部对接、党员带头”的三级联动机制。一是精准调研定计划。医院主要领导坚持每季度至少一次深入赤南镇长滩社区、凤凰社区田间地头、农户家中，与社区“两委”、老党员、致富能手和困难群众面对面交流，精准把脉社区在基础设施、产业发展、健康服务等方面的“瓶颈”问题，“一村一策”制定帮扶计划，确保帮扶资金用在刀刃上。二是支部结对增活力。医院行政党支部与凤凰社区党支部结对共建，联合开展主题党日活动、共上专题党课、共享学习资源，有效提升凤凰社区党支部的组织力和战斗力。三是党员示范作表率。医院选派政治素质高、工作能力强的中层骨干担任驻村第一书记。鲁瑞同志自驻村以来，以村为家，走遍了社区每一户，成为了政策“宣传员”、矛盾“调解员”和致富“参谋员”，他扎实的工作作风深受群众好评。
聚焦健康护航，织密民生“保障网”。医院充分发挥专业优势，推动优质医疗资源下沉，努力让村民“少生病、看得上病、看得好病”。一是义诊巡诊常态化。组织内科、外科等专家团队开展大型义诊活动，针对老年人、慢性病患者开展上门巡诊。五年来，累计免费接诊村民3000余人次，让村民在家门口享受到了县级医院的诊疗服务。二是健康管理精细化。对高血压、糖尿病等重点人群进行专案管理、定期随访。开展“健康大讲堂”进村活动20场，普及疾病预防、科学饮食、应急急救知识，村民的健康素养显著提升。三是绿色通道暖人心。为危急重症患者开辟就医“绿色通道”，实行“先诊疗、后付费”，并安排专人协助办理住院、转诊手续，彻底解决了村民就医“最后一公里”的焦虑。
聚焦产业赋能，点燃致富“新引擎”。“输血”更要“造血”。医院将培育壮大乡村特色产业作为帮扶的核心，五年累计投入产业帮扶资金103万元，努力实现从“输血”到“造血”的转变。一是科学规划选产业。结合赤南镇土壤、气候条件，医院邀请农业专家实地考察，医院投入产业帮扶资金5万元发展雪莲果产业，带动30户脱贫户均增收4000元以上。二是技术培训强技能。联系农业专家和技术员，举办种植养殖技术培训班，从播种、施肥到病虫害防治提供全链条技术指导，培养了一批“土专家”“田秀才”。三是消费帮扶拓市场。搭建“内部认购＋平台采购”双渠道，帮助群众销售土鸡、大米、雪莲果等农特产品，五年累计消费帮扶达120万元，切实帮农户“卖得出、能增收”。
聚焦文明浸润，培育乡村“新风尚”。医院帮扶不仅注重物质投入，更关注精神文化和人居环境的改善，助力乡风文明建设。一是改善人居环境。医院出资20万元实施集镇亮化工程，扎实开展村庄清洁行动，切实改善集镇人居环境，提升群众获得感、幸福感、安全感。二是培育文明乡风。协助社区“两委”修订村规民约，开展“好媳妇”“好婆婆”“美丽庭院”评选活动。捐款3万元举办赤南镇“集体升学礼”文明实践活动，涵养文明乡风。三是关爱特殊群体。连续五年在春节等传统节日前组织入户走访，为老党员、孤寡老人和留守儿童送去米面油等生活物资和学习用品，累计投入节日慰问资金超8万元，通过拉家常、讲政策、解难题，让温情关怀直达人心最柔软处。